Alexandre FRADIN

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Jusqu'à présent Alexandre FRADIN a créé 126 entrées de blog.

Reconversion Professionnelle – Centre de bilan de compétences agréé – Saint Etienne

Par |Bilan de compétences|

  Vous vous demandez comment donner un nouveau souffle à votre carrière ? Que ce soit pour changer de métier ou explorer de nouvelles opportunités, le bilan de compétences est un outil puissant pour vous guider dans cette transition. Chez Praxis, notre centre agréé à Saint-Étienne, nous vous accompagnons à chaque étape de votre reconversion professionnelle. Le bilan de compétences peut être financé par le Compte Personnel de Formation (CPF)  si le solde du CPF est suffisant. Toutefois, depuis la réforme du 2 mai 2024, un reste à charge de 100 € est appliqué à chaque formation. Cette participation est requise pour encourager l’engagement du bénéficiaire dans sa démarche de [...]

Tests de personnalité gratuits

Par |Actualités|

J'utilise beaucoup les tests de personnalité dans mes accompagnements (coaching et bilan de compétences). Ils sont généralement de très bons outils pour initier un dialogue précis avec les bénéficiaires. Pourquoi faire un test de personnalité?   Pour mieux comprendre son fonctionnement au sein d'une entreprise ou plus généralement dans un groupe Pour identifier ses atouts et ses points de progression Pour vérifier la cohérence entre sa personnalité et un métier Pour contrôler l'adéquation entre sa personnalité et le marché du travail   Voici deux tests de personnalité gratuits pour avoir une première idée de ce qu'il est possible d'en tirer. https://www.16personalities.com/fr https://www.talentoday.com/fr/ (cliquez sur "Faire le test gratuit") ATTENTION : [...]

Formation gestion du stress et méditation

Par |Formations|

Voici un support pour l'atelier "gestion du stress et méditation" à destination des Masters 2 de l'Université Jean Monnet. Voici le document complet au format PDF : Gestion du stress J'ajoute également un outil permettant de travailler sur les croyances irrationnelles (croyances non aidantes) qui peuvent vous perturber pour la passation d'examens ou de concours : Fiche ABCDE de travail Lorsque nous sommes confrontés au stress, pour ne pas nous épuiser et somatiser, il faut mettre en place une "stratégie de coping". Il s'agit ici d'agir sur l'élément stressant pour diminuer son intensité. La question centrale à se poser est : que puis-je faire pour empêcher le stress de m'affecter? Il faut [...]

Coaching Managérial à Saint Etienne ou dans la Loire

Par |Coaching|

Par le passé, l’autorité d’un manager était souvent basée sur son expertise du métier. Grâce à ses seules connaissances techniques, il pouvait obtenir l’adhésion de son équipe. Aujourd’hui, le monde de l’entreprise a connu une énorme mutation. Les managers doivent désormais faire preuve d’agilité, savoir innover, mobiliser une équipe tout en créant de la cohésion. La coaching managérial consiste à aider un dirigeant ou un chef d’équipe à optimiser son encadrement d’un collectif et à développer son leadership. Lors de ces séances, le coach professionnel les aide à surmonter les difficultés ressenties tout en leur faisant prendre conscience de leurs forces et leurs faiblesses. Cet accompagnement est axé sur l’intelligence [...]

Comment surmonter les périodes difficiles : la liste de survie

Par |Coaching|

Nous traversons tous des périodes difficiles et lorsque cela arrive, nous ne sommes pas toujours organisé pour y faire face. Pour me remettre les idées au clair lorsque cela m’arrive, j’ai écrit un petit listing des actions à mener pour me remettre en selle. C’est ce que je souhaite partager avec vous aujourd’hui.   La liste pour surmonter les périodes difficiles : Combien de temps avez-vous passé sur la télévision? sur les réseaux sociaux? n’êtes vous pas en train de perdre un temps précieux? Restez actif, bougez-vous, faites des choses (même si cela est difficile). L’activité permet de se changer les idées et évite de ressasser constamment. En restant inactif, [...]

Orientation professionnelle pour adultes

Par |Bilan de compétences|

De nos jours, il n'est plus possible d'occuper le même poste toute sa vie comme cela pouvait se faire par le passé. Pour s'épanouir et pour rester attractif sur le marché du travail, il faut parfois se remettre en question en effectuant un travail d'orientation professionnelle. Les besoins d'orientation et/ou de reconversion peuvent dépendre de plusieurs facteurs : Accident du travail Changement dans la vie personnelle Envie de casser la routine de son poste, sortir de l'ennui Souffrance au travail Souhait d'augmenter sa rémunération, accéder à davantage de responsabilités Licenciement ... Le bilan de compétences constitue une des meilleures options pour prendre du recul et mettre un coup [...]

Comment émettre une critique? quelques conseils pour mieux passer ses messages

Par |Coaching|

Il est toujours difficile d'émettre une critique envers quelqu'un. Nous vous proposons aujourd'hui un extrait du livre "l'intelligence émotionnelle" de Daniel Goleman où cet auteur nous présente l'art de la critique.   "Restez précis.  Choisissez un incident révélateur, un problème à résoudre, comme l'incapacité d'effectuer certaines tâches. Les gens se démoralisent si on leur dit simplement qu'il font mal "quelque chose", sans leur donner les moyens d'y remédier. Soyez donc précis, expliquez à la personne ce qu'elle à bien fait, ce qu'elle a mal fait, et comment elle peut faire mieux. Ne tournez pas autour du pot, évitez d'être évasif ou de biaiser ; cela brouille le vrai message. Ce [...]

Contrat d’apporteur d’affaires secteur ressources humaines (H/F) – Saint Etienne

Par |Actualités|

Pour le compte d’un cabinet RH, vous assurez la promotion d’une offre de services à destination des entreprises (Coaching professionnel, formations, appui au recrutement, bilan de compétences,...). Sur la base d’un contrat d’apporteur d’affaire, vous êtes libre d’organiser votre prospection et la gestion de votre temps de travail sur la région Rhône Alpes Auvergne et plus particulièrement la Loire, la Haute Loire et le Rhône. Profil recherché : Une expérience significative de plusieurs années dans le secteur commercial auprès des entreprises est recommandée mais non obligatoire.  Une connaissance des prestations proposées constitue un atout supplémentaire.  Vous aimez les relations commerciales et êtes à l’aise avec les techniques de vente à adopter [...]

Coaching Gratuit – Saint Etienne – Loire – 42

Par |Coaching|

Tous les premiers vendredis du mois, venez profiter d'un coaching gratuit Vous êtes salarié, manager, entrepreneur? Venez bénéficier d'un rendez-vous de coaching VRAIMENT GRATUIT (durée 50 minutes).   Vous vous retrouvez dans les problématiques suivantes : - Envie de changer de métier - Difficultés professionnelles, souffrance au travail - Prise de poste difficile générant du stress - Difficultés à atteindre vos objectifs professionnels, Besoin de dépasser des blocages - Besoin de restaurer votre confiance en vous suite à une période difficile - Mieux gérer l'équilibre entre vie privée et vie professionnelle - Améliorer la stratégie de développement et de gestion d'une entreprise - ... Prenez rendez-vous par téléphone au 0646326288, [...]

Bilan d’orientation scolaire à Saint Etienne et dans la Loire – Bilan jeune

Par |Orientation scolaire|

Le bilan d'orientation scolaire est une prestation composée initialement de 5 rendez-vous : Analyse de la demande pour comprendre précisément la situation du jeune. Pendant ce temps, nous expliquons aussi quel sera le déroulé de la prestation. Passation de tests : capacités, orientation, personnalité. L’objectif étant d'appréhender le fonctionnement cognitif, d’obtenir des pistes d’orientation, et de comprendre la personnalité du jeune. Au regard de ces tests, nous ouvrons sur un maximum de possibilité en terme d’orientation professionnelle. Restitution des tests (suivi du travail de recherche en autonomie : recherches internet et enquêtes professionnelles). Présynthèse : faire le point sur le résultat des recherches effectuées par le jeune et rééquilibrage si besoin. Synthèse : restitution [...]

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